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Nous établissons des liens solides avec nos clients grâce à une culture axée sur les personnes. Chez Datacapt, vos idées comptent et votre travail fait la différence.
La valeur du datacapt
Nous croyons en l'innovation axée sur les personnes, en des relations clients significatives et en une culture de confiance, d'inclusion et d'impact. Chez Datacapt, nous évoluons ensemble, grâce à la collaboration, aux objectifs et à la technologie.
Notre processus de recrutement
Une conversation d'introduction avec le responsable du recrutement pour mieux se connaître
Un test rapide pour mieux comprendre vos talents et vos points forts uniques
Une analyse plus approfondie du rôle, de vos compétences et de vos expériences, généralement avec le responsable du recrutement et un membre de l'équipe
Une opportunité pour vous de montrer comment vous pourriez relever un défi en rapport avec le poste
Une discussion de suivi pour passer en revue votre étude de cas et répondre à toutes les questions restantes
Si tout s'aligne, nous vous proposerons des offres supplémentaires et nous nous réjouissons de vous accueillir chez Dixa
Nous contacter
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Ce que nous recherchons :
Chez Datacapt, nous sommes à la recherche de personnes curieuses, motivées et collaboratives, enthousiastes à l'idée de relever les défis du monde réel. Nous valorisons les personnes qui prennent des initiatives, qui communiquent ouvertement et qui ont à cœur de proposer des expériences client enrichissantes. Que votre force réside dans la technologie, les données, la conception ou les opérations, nous constituons une équipe passionnée par la croissance. Si vous êtes prêt à avoir un impact dans un environnement innovant et favorable, nous aimerions avoir de vos nouvelles.
Découvrez comment entreprises utilisant Datacapt, accélèrent le lancement des solutions innovantes de demain traitements et produits. Devenez partie prenante changer. Joignez-vous à eux dès maintenant !
